https://trentonmfiu214.wpsuo.com/como-formar-coaches-internos-para-apoyar-el-crecimiento-organizacional
La relevancia del coaching para directivo está impactando la metodología en que las compañías chilenas dirigen a sus colaboradores.
Hoy, conversar de coaching organizacional no es una tendencia, es una estrategia crítica para conseguir resultados en un escenario cada vez más exigente.
Razones para el coaching ejecutivo funciona?
Permite a los directivos a manejar eficazmente su tiempo.
Potencia la relación con colaboradores.
Consolida el management en procesos difíciles.
Previene el desgaste en directivos.
Ventajas del coaching organizacional en Chile
Más alta lealtad de equipos.
Cultura interna sano.
Equipos sincronizados con los objetivos organizacionales.
Desarrollo de supervisores que asumen nuevos desafíos.
Situaciones donde el coaching jefaturas marca la clave
Un líder que busca acordar conflictos con alta dirección.
Una jefatura que tiene que manejar plantillas mixtas.
Un ejecutivo que enfrenta un escenario de reestructuración.
De qué manera implementar coaching organizacional en tu compañía
Definir metas alcanzables.
Elegir un coach certificado.
Crear planes adaptados.
Medir resultados en periodos definidos.
Un plan de coaching ejecutivo puede ser la diferencia entre sobrevivir o escalar.
